合同工
什么是合同工
合同工是指企業、事業單位通過籤訂合同招收的短期性工人。
長期合同工是指與用人單位籤訂5年以上勞動合同的,短期合同工是指與用單位籤訂1年勞動合同的;
合同工概述
籤訂的合同一般採取書面形式,內容包括時限、任務及共同遵守的各項義務等。1986年中國用工制度改革以後招收的各類工人一般都是合同工。1986年7 月12日,國務院發布《國營企業實行勞動合同制暫行規定》和《國營企業招用工人暫行規定》,指出企業在國家勞動工資計劃指標內招用常年性工作崗位上的工人,除國家另有特別規定者外,統一實行勞動合同制。企業招用合同工採取公开招收、自愿報名、德智體全面考核、擇優錄用的原則。合同工與所在單位固定工享有同等的勞動、工作、學習、參加企業民主管理、獲得政治榮譽和物質鼓勵等權利。國家對勞動合同制工人退休養老實行社會保險制度。退休養老基金由企業和勞動合同制工人繳納,退休養老金不敷使用時,國家給予適當補助。實行合同工制的根本目的在於,打破鐵飯碗、大鍋飯,真正實行各盡所能、按勞分配,充分調動勞動者的生產積極性,提高企業勞動者的素質。
合同工是指企業、事業單位通過籤訂合同招收的短期性工人。
長期合同工是指與用人單位籤訂5年以上勞動合同的,短期合同工是指與用單位籤訂1年勞動合同的;
合同工概述
籤訂的合同一般採取書面形式,內容包括時限、任務及共同遵守的各項義務等。1986年中國用工制度改革以後招收的各類工人一般都是合同工。1986年7 月12日,國務院發布《國營企業實行勞動合同制暫行規定》和《國營企業招用工人暫行規定》,指出企業在國家勞動工資計劃指標內招用常年性工作崗位上的工人,除國家另有特別規定者外,統一實行勞動合同制。企業招用合同工採取公开招收、自愿報名、德智體全面考核、擇優錄用的原則。合同工與所在單位固定工享有同等的勞動、工作、學習、參加企業民主管理、獲得政治榮譽和物質鼓勵等權利。國家對勞動合同制工人退休養老實行社會保險制度。退休養老基金由企業和勞動合同制工人繳納,退休養老金不敷使用時,國家給予適當補助。實行合同工制的根本目的在於,打破鐵飯碗、大鍋飯,真正實行各盡所能、按勞分配,充分調動勞動者的生產積極性,提高企業勞動者的素質。
熱門資訊更多
吉利:近10年累計研發投入超2000億,打造永不失控的汽車
05/06 20:00
車市科技
新西蘭元/美元 當日內: 看漲,當 0.6002 爲支撐位。
05/06 18:25
KVB昆侖國際
美元/新加坡元 當日內: 看跌,在 1.3523 之下。
05/06 18:25
KVB昆侖國際
澳元/日元 當日內: 看漲,當 101.51 爲支撐位,目標定在102.67。
05/06 18:25
KVB昆侖國際
英鎊/日元 當日內: 看漲,當 192.79 爲支撐位。
05/06 18:23
KVB昆侖國際
EUR/NZD 當日內: 看跌,在 1.7919 之下。
05/06 18:23
KVB昆侖國際